
Construim strategii pentru fiecare domeniu de activitate și ajutăm firmele să reducă riscurile de accidentare la locul de muncă, să realizeze o evaluare de risc, să elimine acei factori de risc identificați și să respecte prevederile în ceea ce privește legislația SSM și SU. Scopul nostru este: 0 accidente, 0 amenzi.
Societatea noastră a fost înființată în anul 2013. Tot de atunci suntem autorizați de către Ministerul Muncii prin Inspectoratul Teritorial de Muncă în vederea prestării de servicii de securitate și sănătate în muncă. Echipa noastră este formată din profesioniști în domeniul SSM și SU, având ani de experiență în spate.
Ești freelancer, solopreneur sau antreprenor și ce "magie" te-a ajutat să ai încredere să mergi pe acest drum?
Sunt antreprenor.Nu pot spune că fost o magie. Ambiția, lipsurile, nevoia - toate m-au împins să merg pe drumul meu. Plăcerea de a lucra cu oamenii, recunoștință de a lucra pentru mine - acestea m-au făcut să continui.
Cum măsori starea de sănătate a afacerii tale și ce faci pentru ca afacerea ta să fie sănătoasă și prosperă?
Consider că mereu este loc de mai bine, chiar dacă pare un clișeu. Până acum nu am avut curajul să ies în față, mereu am coordonat din spate și nu mi-am asumat toate meritele. Acum business-ul este într-un stadiu ok, dar sunt în punctul în care vreau să trec la următorul nivel. Știu ce pot și ce ofer, mă bazez pe cunoștințele mele și pregătirea mea profesională - nu doar în domeniul acesta, cât și legislativ și în domenii conexe.Dacă am putea povesti la o cafea despre nașterea și creșterea afacerii tale ce ai vrea să îmi povestești?
Aș începe prin a îți spune realitatea. Fără unicorni și cai verzi pereți. Am început din nevoia de a scapă de jobul la care eram atunci. A fost o oportunitate de care am profitat, deși, la momentul respectiv, poate nu ar fi fost prima mea opțiune. Pe parcurs am prins gustul antreprenoriatului și am învățat din greșelile foștilor mei șefi pentru a știi cum să mă comport și, mai ales, cum să nu mă comport cu angajații. Pentru a îmi crește afacerea a fost necesar în primul rând să cresc eu - personal și profesional. Cred că ne-ar trebuie vreo minim 10 cafele să povestim toate ups&downs prin care am trecut, din care am învățat și din care am crescut.Cum vezi omul din spatele afacerii? Cum ar trebui sa fie el?
Să fie un om cât mai echilibrat, să învețe să aibă încredere în echipa și să învețe să delege atribuțiile. Să nu facă micromanagement și să accepte că oamenii mai pot greși (atât timp cât nu sunt greșeli intenționate și iremediabile).Ai fost vreodată bolnavă? Cum ai administrat activitatea firmei atunci?
Au fost perioade și perioade. Am început că soloprenor, iar când am avut momente cu sănătatea mai șubredă, am pus totul pe hold. Pe măsură ce am crescut, echipa mea a știut mereu ce are de făcut și afacerea a funcționat și fără mine.Cât de importantă e prevenția și ce faci pentru sănătatea ta fizică și mintală?
Prevenția este importantă, dar nu cred că o conștientizăm cu toții. Mergem la medic când ne doare, nu? Cunosc puțini oameni care își fac analize preventiv sau care fac terapie chiar dacă nu au trecut prin vreun moment traumatizant.Eu personal, de câțiva ani, fac mai multe activități, cursuri, workshop-uri de dezvoltare personală, am fost și la terapie și cred că, lucrând pe partea această psiho-emoțională și sănătatea fizică a fost în armonie. Slavă Domnului, sunt sănătoasă, doar îmi fac analizele de rutină anual.
Știm că viața de antreprenoare și cea de familie este plină de suișuri și coborâșuri. Ce sfat ai da unei tinere antreprenor la început de drum?
Foarte bună întrebarea. Este greu să găsești un echilibru între cele două. Primul lucru care îmi vine acum în minte, cred că i-aș spune să nu pună presiune pe ea în niciuna din cele 2 arii. Pornind de aici, cu un plan bine pus la punct și cu susținerea familiei, parcursul poate fi mult mai ușor.Ce îți sugerează ție hashtagul #LunaRoz?
Mă duce cu gândul la prevenția pentru cancerul de sân.Mai multe despre mine
Nu am o afacere adaugată